|
因工作需要，经研究同意，现面向社会选调8名工作人员，其中合肥市包河区法院面向全国法院、检察院公开选调审判人员6名，区司法局面向社会公开选调社区矫正工作人员2名。现将有关事项公告如下： 一、选调原则 1、坚持公平、公开、公正。 2、坚持考试、考察相结合，择优录用。 二、选调条件及岗位 (一)选调人员的基本要求： 1、拥护中国共产党的领导，遵纪守法，品行端正，热爱法律事业。具备胜任拟任职务所必备的文化水平、专业知识、职业道德和组织协调能力。 2、近两年年度考核均为称职以上等次; (二)区法院选调条件： 1、具有公务员身份，依据《公务员法》已办理过公务员登记手续的国家机关公务员(不含聘任制书记员)。具有法院、检察院2年以上工作经验，具有助理审判员、助理检察员以上职务; 2、通过国家司法考试，取得法律职业资格证书A证; 3、参加选调人员需取得所在单位同意; 4、第一学历须具备国家承认的全日制法律专业本科及以上学历，法学学士及以上学位; 5、年龄33周岁以下(1980年1月1日后出生)，其中具有法学门类硕士以上学位的，年龄可放宽至36周岁以下(1977年1月1日后出生); 6、身体健康，符合公务员体检标准; 7、符合《法官法》规定的其他资格条件。 (三)区司法局选调条件 1、具有公务员身份，依据《公务员法》已办理过公务员登记手续的国家机关公务员(不含聘任制身份人员)。参加选调人员需取得所在单位同意; 2、第一学历须具备国家承认的全日制法律专业本科及上学历，法学学士及以上学位。具有2年以上工作经验。年龄30周岁以下(1983年1月1日后出生)，其中具有法学硕士以上学位的可放宽到35周岁以下(1978年1月1日后出生); 3、身体健康，符合公务员体检标准。 (四)具有下列情形之一的不予报考： 1、受过司法机关刑事处罚的; 2、处于党纪、政纪处分所规定的提拔使用限制期内的; 3、涉嫌违法违纪正在接受有关机关审查尚未作出结论的; 4、其他不宜报考的。 三、选调程序 所有选调职位实行笔试和面试相结合的办法进行，选调程序为：发布选调公告、网上报名、网上资格初审、笔试、资格复审、面试、确定初选人员、体检和考察。 (一)网上报名 1、考生登录合肥人事考试网(www.hfpta.com)报名，报名时间为2013年4月7日9：00至4月11日16：00，逾期不再办理。每位报考人员限报一个职位，并须使用有效居民身份证进行报名和参加考试。考生所填信息必须与本人实际情况、招聘条件和所报考岗位资格条件要求一致并真实无误，凡因弄虚作假或虽通过资格审查但实际与招聘条件规定不符的，一经查实，即取消其录用资格。 2、考生必须于个人报名24小时后至4月12日16：00前登录合肥人事考试网查询是否通过资格初审。通过资格初审的报考人员于4月13日16：00前通过合肥人事考试网按规定缴纳笔试费用，逾期视为自动放弃报考。 3、招聘岗位缴费人数与招聘计划数的比例达到3:1方可开考。未达到以上开考比例的，相应核减该岗位招聘计划数或取消该招聘岗位。报考被取消岗位的考生如符合其他岗位条件可以改报其他岗位，改报考生需书面提交改报岗位申请，传真至0551-6266 9622，时间为4月14日9：00～11：00，逾期视为自动放弃报考。因比例不足而被取消岗位的报考者没有改报其他岗位的，可在报名结束后退回所收考试费用。 4、完成网上缴费后，可于4月18日至4月20日从合肥人事考试网自行下载并打印笔试准考证。按准考证上指定的时间、地点，携带准考证和本人有效身份证件参加笔试。 (二)笔试 1、笔试采取闭卷形式进行，满分100分，笔试内容为法律专业知识，不统一指定教材和复习资料。 2、笔试时间：2013年4月21日上午 8：30~11：00 《法律专业知识》 笔试地点：考点设在合肥市，具体相关事宜以准考证记载为准。 3、笔试结束后10天内在合肥人事考试网公布笔试成绩，经查分程序后，根据笔试成绩，按1：3的比例(不足1：3按实际参加笔试考试考生人数)从高分到低分确定面试入围人员名单。最后一名如有多名考生笔试成绩相同的一并确定为参加面试人选。 (三)资格复审 参加面试人员须先进行资格复审。被确定为进入面试资格复审的人员，须在规定时间内携带本人有效居民身份证、学历证书、学位证书、法律职业资格证书A证(报考区法院岗位人员需提供)、笔试准考证、网上报名资格审查表原件及复印件，以及所在单位出具的同意选调证明原件、公务员登记表复印件(加盖当地公务员主管部门确认公章)等相关材料，到指定地点进行资格复审，并领取面试通知书。凡出现以下情况之一的，即为资格复审不合格，取消面试资格：与报考条件不符的;不能提供规定证件材料的;不能在规定时间接受资格复审的。资格复审所空名额按笔试成绩从高分到低分依次等额递补，递补截止时间为面试前一天的18：00。资格复审的时间、地点以合肥市人事考试网公告为准。 |
40004-20005
